Na competição pelas melhores mentes no campo da inteligência artificial (IA), a Alemanha está no topo da União Europeia – mas não consegue acompanhar os líderes do mercado global, os EUA, a Índia, a Grã-Bretanha e o Canadá. Surgiu de um estudo sobre o mercado de trabalho realizado pelo grupo de reflexão de Berlim Interface (anteriormente New Responsibility Foundation).
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Em 2024, a Alemanha ocupava o quarto lugar a nível mundial, diretamente atrás dos países dominantes dos EUA, Índia e Grã-Bretanha – e ainda melhor que o Canadá e a França. Mas até 2025, o Canadá ultrapassará a República Federal.
Falta de dados para a China
Globalmente, o mercado de trabalho para especialistas em IA é dominado pelo duopólio índio-americano. Com 1.001.839 talentos de IA, os EUA ultrapassaram a marca histórica do milhão, seguidos pela Índia, que agora tem 991.788 talentos depois de recuperar o atraso. Muito atrás, a Grã-Bretanha junta-se ao terceiro lugar com 145.461 especialistas, enquanto o Canadá ultrapassa a República Federal com um grande aumento de talentos para 133.280 trabalhadores qualificados. Com isso, a Alemanha caiu para o quinto lugar com 117.336 talentos.
No entanto, importa referir que a China só aparece indiretamente na avaliação – com especialistas em IA formados lá a trabalhar noutros países. A análise global do movimento laboral de IA baseia-se em dados da Revelio Labs, uma empresa de análise laboral que avalia perfis profissionais, ofertas de emprego e fontes relacionadas. No entanto, as fontes utilizadas são menos difundidas no mercado chinês, pelo que declarações empíricas sobre a China são quase impossíveis. O conjunto de dados de outubro de 2025 inclui um total de 616 milhões de pessoas na força de trabalho global.
Boom de IA em Munique e Berlim
A Alemanha continua a ser o principal local de IA na União Europeia. Com mais de 17.000 especialistas, a República Federal apoia a sua posição como um centro europeu líder de IA, especialmente entre investigadores e engenheiros altamente especializados. Este boom é apoiado por duas metrópoles: Munique lidera a União Europeia em termos deste talento de topo, com mais de 3.000 especialistas, seguida por Berlim, com 2.850. A República Federal tornou-se cada vez mais um íman para jovens talentos internacionais, o que se reflecte, entre outras coisas, no aumento de quase 20% nas matrículas de estudantes indianos.
A política de vistos dos EUA desencoraja talentos de IA
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Segundo os autores do estudo, o facto de a Alemanha ser capaz de atrair tantos talentos internacionais deve-se à sua fraqueza histórica em relação ao anterior monopólio global, os EUA. O modelo dos EUA, que durante décadas se baseou em trazer os estudantes internacionais mais brilhantes para o país e transformá-los em trabalhadores domésticos, está sob uma pressão política sem precedentes. Em Setembro de 2025, o governo dos EUA introduziu obstáculos drásticos, incluindo uma elevada taxa adicional de 100.000 dólares para vistos H-1B, um tipo de visto amplamente utilizado por empresas de tecnologia.
Combinado com cortes orçamentais radicais no financiamento da ciência cívica e restrições aos vistos de estudante, isto levou a uma queda de 46% nas chegadas de estudantes indianos e a uma queda de 26% nas chegadas de estudantes chineses. Para um país onde 67% dos principais investigadores de IA nasceram no estrangeiro, este é um ponto de viragem. O resultado é uma inovação histórica: pela primeira vez em anos, mais talentos em IA estão agora a migrar dos EUA para a Europa do que da Europa para os EUA.
Baixa proporção de mulheres na Alemanha
Este clima geopolítico oferece à Alemanha uma oportunidade única, que corre o risco de ser perdida devido à cegueira estrutural na promoção das mulheres. O ecossistema de IA da Alemanha está a crescer rapidamente, mas é masculino. Entre as forças básicas de IA (Nível 0), a proporção de mulheres na Alemanha caiu para 28,9 por cento – o valor mais baixo entre todos os países da UE estudados, onde a média é de 36,7 por cento. A proporção de mulheres entre os investigadores de topo (Nível 2) também caiu de 21,4% para 19,3%. “A Alemanha é um país onde as mulheres estão fortemente representadas no mercado de trabalho global, mas isso não é evidente no sector da IA.”
(suspirar)
