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Um curso do setor desenvolvido para ajudar a melhorar a experiência de cabelo e maquiagem para atores de minorias étnicas, em colaboração com a Prime Video e emissoras britânicas.

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especial: Vídeo principal, o céu E as emissoras britânicas apoiaram iniciativas para formar pessoal de cabeleireiro e maquilhagem para atores oriundos de minorias étnicas.

O curso acelerador de Cabelo Texturizado e Maquiagem para Tons de Pele Profundo vem da Dandy, uma filial da Triforce Creative Network, que Duradouro TVI Questionário Desculpe, eu não sabia. Sobre a história negra

Os cursos em todo o Reino Unido recrutarão 10 participantes em três vertentes – Elevate, Evolve e Less – reunindo talentos emergentes com competências transferíveis de fora da indústria, profissionais de cabelo e maquilhagem em meio de carreira e funcionários existentes que necessitam de melhoria de competências.

Os cursos incluirão treinamento presencial, sessões online, vitrines do setor, estágios pagos e suporte Dandy por dois anos. A iniciativa é apoiada pelo Prime Video Pathway da Amazon, com seu programa piloto na Escócia começando em 2025. A BBCcéu, Canal 4ITV e Screen Alliance Norte.

A medida surge depois de uma pesquisa ter descoberto que 71% dos atores de origem negra, asiática e de minorias étnicas ainda relatam que os departamentos são incapazes de satisfazer as suas necessidades de cabelo e maquilhagem, segundo Dandy, o que afirma “prejudicar o bem-estar, a autenticidade e o valor da produção”. Em colaboração com o órgão comercial produtor Packet, Dandy publicou as primeiras Diretrizes de Equidade para Cabelo e Maquiagem.

“Maquiagem e cabelo são parte integrante da magia de contar histórias no cinema e na televisão”, disse o chefe da Dandy, Fraser Ayers. “Como a representação é importante e ressoa tanto na tela quanto fora dela: a confiança dos cabeleireiros e maquiadores em nossas habilidades no set, trabalhando com todas as texturas de cabelo e tons de pele, é a chave para o vínculo crítico de confiança entre os criadores. A verdadeira confiança em nossa trajetória profissional vem de assumirmos nosso papel crítico na criação de um espaço onde todos se sentem livres e ouvidos.”

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