Correspondente da TOI de Washington: Para um país que debate actualmente acaloradamente se os imigrantes estão a roubar empregos, a desviar oportunidades, a sobrecarregar o sistema e, em geral, a causar o colapso da civilização ocidental, os Estados Unidos compilaram algumas estatísticas bastante contundentes.De acordo com um novo resumo político da Fundação Nacional para a Política Americana (NFAP), os imigrantes fundaram ou co-fundaram 455 dos 775 unicórnios da América – empresas privadas em fase de arranque avaliadas em mais de mil milhões de dólares – representando 59% do total dos mil milhões de dólares. Aproximadamente dois terços dos unicórnios dos EUA são fundados por imigrantes ou filhos de imigrantes, e quase 80% têm um fundador imigrante ou um imigrante num papel de liderança fundamental. Incrivelmente, num momento de intensa xenofobia contra os indianos por parte dos extremistas do MAGA, o relatório diz que as Pessoas de Origem Indiana (PIOs) detêm um valor estimado de 96 mil milhões de dólares em startups, mais do que qualquer outro grupo de imigrantes. Isto é seguido por Israel (60), Grã-Bretanha (47) e China (41). Os indianos não estão apenas liderando a tabela classificativa em startups, eles estão concorrendo em um campo totalmente diferente, uma conquista que é US$ 150.000 maior na renda familiar média – o que significa que as famílias indianas na América trazem para casa cerca de 80% mais do que as famílias americanas (US$ 83.730) – um fato que subestima a Índia. O relatório chega na hora certa em meio a um dos mais violentos surtos de sentimento anti-imigrante na memória americana recente, grande parte dele focado nos indianos por causa da batalha política sem fim sobre os vistos H-1B. Nos últimos meses, especialmente desde o segundo mandato do Presidente Trump, os indianos do sector tecnológico foram acusados de aceitar empregos, suprimir salários, monopolizar aulas de engenharia e cometer a ofensa imperdoável de se destacarem em ciência, tecnologia, engenharia e matemática (STEM).Embora os defensores da imigração observem que existem muitas falhas no sistema de imigração e casos de fraude no mercado de trabalho, o estudo do NFAP pinta um quadro esmagadoramente positivo do empreendimento e da contribuição dos imigrantes. O relatório concluiu que os unicórnios fundados por imigrantes empregam uma média de 833 trabalhadores por empresa, e as 455 empresas de milhares de milhões de dólares fundadas por imigrantes têm um valor combinado de 5 biliões de dólares. Adicione os unicórnios baseados em imigrantes que abriram o capital desde 2016 e o número ultrapassa os 5,8 biliões de dólares. O relatório do NFAP parece um catálogo da inovação americana moderna. Os unicórnios baseados em imigrantes dominam a inteligência artificial, a segurança cibernética, a biotecnologia, a saúde, a tecnologia de defesa e o software empresarial. Entre os mais bem avaliados estão OpenAI, Anthropic, Databrick, Stripe e SpaceX. Uma das histórias mais fascinantes é a de Munjal Shah, cofundador e CEO da Hippocratic AI. De acordo com a NFAP, o pai de Shah veio para a América com apenas US$ 16 no bolso para cursar pós-graduação em Berkeley. Vários anos depois, a empresa de Shah vale 3,5 mil milhões de dólares e emprega cerca de 200 pessoas.Outra conclusão desfavorável do NFAP para o MAGA diz respeito aos estudantes internacionais. Cerca de 24% dos unicórnios dos EUA têm um fundador que veio para os EUA como estudante internacional. Um exemplo citado no relatório é Ashutosh Garg, que veio da Índia em 1998, obteve um doutoramento na Universidade de Illinois e foi cofundador da Blurich e da Eightfold AI, duas empresas que valem mais de 4 mil milhões de dólares e empregam cerca de 1.700 pessoas. Ele detém mais de 50 patentes e milhares de citações de pesquisas.Embora fundar uma empresa de mil milhões de dólares seja por si só um feito notável, o NFAP identificou pelo menos 15 imigrantes que fundaram empresas de dois ou mais mil milhões de dólares. Seis dos 15 nasceram na Índia antes de imigrar para a América: Mohit Aaron, Jyoti Bansal, Arvind Jain, Ashutosh Garg, Ajeet Singh e Sachin Nayyar. Outros da lista incluem Nubar Afian (nascido no Líbano), Al Goldstein (Uzbequistão), Michael Gronager (Dinamarca), Ignacio Martinez (Espanha), Elon Musk (África do Sul), Christopher Rae (França), Ion Stoica (Romênia), Ilia Sutskever (Canadá) e Vlad Tenev (Bulgária). É evidente que os imigrantes não estão apenas enviando currículos. Eles estão criando departamentos inteiros de RH. Durante décadas, as universidades americanas serviram como o maior ímã de talentos do mundo. A fórmula era simples: atrair estudantes talentosos de todo o mundo, ensiná-los, deixar muitos deles ficarem e depois vê-los construir empresas. Esse modelo, que, segundo todos os relatos, serviu bem a América, está agora a ser desafiado por extremistas que acreditam que os imigrantes, incluindo estudantes estrangeiros e trabalhadores convidados, estão a roubar “empregos americanos”. Aliás, muitas das mesmas pessoas que se queixam dos trabalhadores estrangeiros investem as suas carteiras na bolsa de valores e contas de reforma em empresas construídas por imigrantes. “O valor coletivo das empresas unicórnios fundadas por imigrantes aumentará de US$ 168 bilhões para US$ 5,0 trilhões entre 2016 e 2026, um aumento de 2.876% em apenas dez anos. Isso representa mais de US$ 837 bilhões em capitalização de unicórnios desde que pelo menos um fundador imigrante e fundador público começou, e outros 6. Empresas comerciais por meio de investimentos individuais em ações e participações em fundos mútuos Eles usam os bolsos de aposentados e outros americanos, incluindo
